欢迎光临广西考试信息网
当前位置:首页 > 教师版块 > 考试公告 >

2021年来宾市忻城县招聘特岗教师70人公告

发布时间:2021-05-31 人气: 来源:易桂教育

忻城县2021年公开招聘特岗教师公告

  根据《自治区教育厅自治区党委编办自治区财政厅自治区人力资源社会保障厅关于做好2021年特岗教师招聘工作的通知》(桂教特岗〔2021〕2号)精神,我县2021年招聘特岗教师70名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  (一)政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法。符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求,无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。

  (二)以普通高校本科及以上毕业生为主,鼓励本科师范专业毕业生应聘,小学岗位和初中音乐、美术、地理、生物岗位可适当招聘师范类专科毕业生,年龄不超过30周岁(1991年6月1日以后出生)。普通高校往届本科、师范类专科毕业生需具有相应的教师资格证书,应届本科、师范类专科毕业生是否取得教师资格证书不作为报考条件要求。

  (三)报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。应聘初中岗位的考生,所学专业与拟任教学科原则上应一致;应聘小学岗位的考生,没有对应专业岗位的考生,按文理科报考小学语文或小学数学岗位。报考英语、音乐、美术、体育岗位的考生,所学专业必须与岗位学科一致。(具体专业条件详见附件1《忻城县2021年特岗教师招聘计划表》)

  (四)有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍的人员,被开除公职的人员。

  2.被依法列为失信联合惩戒对象人员。在事业单位和特岗教师招聘中被认定有违纪违规行为且被记入诚信档案库,目前仍在惩戒期的人员。

  3.服务期未满的定向培养人员、特岗教师。

  4.在职在编公职人员。

  5.现役军人。

  6.法律法规规定的其他情形。

  二、报考程序

  (一)报名

  本次招聘报名及资格审查采取网络方式进行,不设现场报名,不收取报名费。符合条件的应聘者登录广西特岗教师招聘网(网址:tgjszp.gxeduyun.edu.cn),按要求如实填写报名信息,包括本人基本信息和报考岗位信息等。

  1.报名时间:2021年6 月1日—10日。

  2.网上资格审查及时间:应聘人员的应聘资格由忻城县教育体育局负责审查,对符合应聘资格条件的,给予审查通过,未通过资格审查的,由审查人员向应聘人员说明原因。资格审查工作于2021年6月15日前完成。

  3.报名注意事项:

  (1)报考人员应对在网上提交信息的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格或聘用资格,所造成的损失和责任由其本人承担。

  (2)报考人员只能选择一个职位进行报名;不能用新、旧两个身份证同时报名,报名与考试使用的身份证必须一致。

  (二)现场资格审查

  1.现场资格复审时间:2021年7月1日至7月5日,每天上班时间。

  2.现场资格复审地点:忻城县教育体育局人事股(忻城县城关镇芝州二路79号)

  3.复审所需材料:本人有效居民身份证、毕业证(2021年全日制普通高校毕业生未能提供的,可先提供加盖学校公章的就业推荐表或学校证明代替,但面试前必须提供毕业证,否则将取消面试资格。)、学位证、教师资格证(往届毕业生须提供,应届毕业生不作硬性要求)、报名表(网上打印)、学校出具的师范类教育证明(此证明为专科毕业生提供)。

  4.未按时参加现场资格复审或现场资格复审不合格者,取消应聘资格。

  三、考试

  考试为免笔试直接面试。面试采取试教的方式进行,面试将着重考核应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法情况等。

   1.面试对象:现场资格复审通过的应聘人员。

  2.面试时间及地点:另行在广西特岗教师招聘网或来宾人才网(https://lb.gxrc.com/)上发布公告。

  面试成绩满分为100分, 60分为合格。当天面试结束时当场公布应聘人员的面试成绩及岗位排名。相同岗位招聘计划比例内末位考生出现两人以上面试成绩并列时,面试当天通过加试方式确定考核体检人选。

  3.本次招聘不设置开考比例。如果同一岗位报名资格审查通过人数小于或等于30人的,将直接进入面试。同一岗位报名资格审查通过人数大于30人的,将增设筛选程序,即增加笔试。笔试为现场书写教案。按笔试分数由高到低顺序确定前30名参加面试,末位分数相同的一起参加面试。增设的笔试时间、地点将在广西特岗教师招聘网或来宾人才网(https://lb.gxrc.com/)发布公告。

  4.总成绩计算方法:

  考试总成绩=面试成绩。增设筛选程序中的笔试成绩不计入总成绩。

  笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

  四、考核和体检

  按岗位计划招聘人数与考核体检人选1:1的比例,从面试成绩高分到低分的顺序确定考核体检人选,面试成绩不合格的应聘人员不得确定为考核体检人选。

  确定为考核体检人选的历届毕业生,要向忻城县教育体育局提供公安部门出具的无违法犯罪记录证明,无法提供的,取消聘用资格。

  体检在县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检。体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由报考人员承担。

  按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目,复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考者对其他体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上,非当日当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

  考核、体检出现不合格或自愿放弃的,可从同岗位总成绩高分到低分顺序依次递补。

  五、审批和聘用

  (一)县教育体育局根据考生的总成绩、考核情况和体检结果,经单位集体研究,确定拟聘用人员名单,报县人力资源和社会保障局审核后,在广西特岗教师招聘网或来宾人才网(https://lb.gxrc.com/)公示。公示期为5个工作日。公示期间对拟聘人员有异议的,县教育体育局应及时进行复查。对反映的问题影响聘用并查有实据的,取消聘用资格。

  经公示无异议的,报忻城县人民政府批准后,由忻城县人民政府公布聘用人员名单,并报自治区农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划领导小组办公室备案。

  (二)2021年8月31日前(具体时间另行通知),由县教育体育局按照特岗教师招聘的有关规定,与聘用人员签订聘用合同,并由县教育体育局统一派遣到设岗学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排,若在规定时间内不报到或不服从安排者,取消聘用资格。空缺的名额,可以按规定依次递补聘用或者调剂计划。

  六、有关说明

  (一)报考者在报考期间,应及时了解广西特岗教师招聘网或来宾人才网发布的最新情况,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  (二)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次考试主办方无关。请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。

  (三)报考人员往返车乘、食宿、安全等由报考人员自负。

  本公告由忻城县教育体育局负责解释。

  咨询电话:

  忻城县教育体育局人事股:0772-5515033;0772-5512507

附件1:忻城县2021年特岗教师招聘计划表
附件2:广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2021年版)

  忻城县人力资源和社会保障局忻城县教育体育局

  2021年5月31日